发布时间:2025-07-31
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为深入贯彻习近平总书记关于加强国有企业自主创新能力重要指示精神,2020年,国务院国资委发起实施“科改行动”。中铝国际工程股份有限公司(以下简称“中铝国际”)所属6家设计勘察企业陆续入选科改企业名单。
自入选以来,6家科改企业通过持续深化改革,自主创新能力和实力有效提升,活力效率显著增强,经营业绩持续向好,形成了改革与创新相互促进、良性循环的生动实践。2024年,6家科改企业营业收入同比增长21.73%,当期生产经营利润总额同比增长40.37%,经营业绩实现跨越式增长,充分展现了科改行动带来的发展活力。在国务院国资委近期公布的2024年度中央企业科改行动考核评价中,6家科改企业获评“1标杆、3优秀、2良好”的成绩,相较于2023年度的“3优秀、3良好”成绩有进一步提升。其中,中色科技晋级“标杆”评价,贵阳铝镁设计研究院有限公司(以下简称“贵阳院”)和沈阳铝镁设计研究院有限公司(以下简称“沈阳院”)晋级为“优秀”评价,中国有色金属工业昆明勘察设计研究院有限公司(以下简称“昆勘院”)保持“优秀”评价,长沙有色冶金设计研究院有限公司(以下简称“长沙院”)、昆明有色冶金设计研究院股份有限公司(以下简称“昆明有色院”)评价为“良好”,改革成效获得广泛认可,进一步擦亮了改革“示范田”品牌形象。
中色科技2021年入选科改企业名单,通过聚力现代化产业体系建设、激发科技创新动能,全力推进科改行动走深走实。科改专项考核实现从良好、优秀、标杆的逐年跨越,以“三年三阶跳”的扎实步伐,跻身科改行动标杆阵营。2024年,中色科技科技创新成效显著,利润总额创近十年新高;承担国家级、省部级科研项目4项,获得省部级科技进步奖一等奖6项,创历史新高;“800mm六辊铜箔轧机”入选河南省首台(套)重大技术装备。中色科技完善公司治理机制体制、健全市场化选人用人机制、强化市场化激励约束机制等方面动真格、见真章,打通“政产学研用”通道,形成“基础研究—工艺装备研发—产品转化”产业生态链。
贵阳院坚持以科改行动激活新质生产力,2024年实现营收同比增长79%,考核利润同比增幅高达142%,经营性现金流同比增长117%;依托国家铝镁电解装备工程技术研究中心等三大平台,构建“3+3+5+N”科技创新体系,斩获5项国际领先技术成果,新增国家授权专利62项,科技成果转化收入达近7亿元;全员劳动生产率同比增长176%,多项指标稳居行业前列;2家子公司获评贵州省专精特新中小企业;通过市场化导向深化“三项制度”改革,中层管理人员竞聘上岗率达92%,“80后”干部占比提升至67%,550名员工完成岗位优化,浮动薪酬占比扩大让“能者多劳、劳者多得”落地生根。
沈阳院统筹推进科改行动和国企改革深化提升行动,以“敢闯敢试、破立并举”的改革魄力,推动经营业绩实现历史性跨越,2024年新签合同额创历史新高,实现翻番,全员劳动生产率增长率61%;国内市场传统业务转型升级、海外市场多点突破、新能源材料多领域开展业务、智能制造领域收获良多;全资子公司博宇公司先后获得国家级专精特新“小巨人”企业、“中央企业先进集体”等荣誉称号;沈阳院通过优化资源配置、强化精益管理;以“国家级铝工业节能环保技术工程研究中心”“国家企业技术中心”“全国博士后科研工作站”和5个省部级工程技术研究中心为阵地,打造原创技术“策源地”;设计的“世界单线产能最高的氧化铝生产线”、研发的“铝电解槽多维优化技术创新及产业化应用”等4项科技成果经评价达到国际领先水平;铝行业首台套“超细液滴湿法脱硫装置”成为铝行业节能创效行业典范。
2024年,昆勘院深化落实“科技+国际”战略,在行业整体持续下行的环境下,2024年产值、营收、利润较上年同期分别增长15%、25%、53%,多项指标均创历史新高,品牌影响力日益提升;围绕国家、行业、市场需求和生产经营实践中的难点、痛点、关键点,新培育具有绝对竞争力的核心技术,形成“矿山高陡岩质边坡植生基材与生态修复关键技术”“动三轴测试技术”2项核心技术,岩溶精准探测评价及防控关键技术与装备获得有色金属工业科学技术奖一等奖,新增省部级项目(课题)15项;全年科技助签合同额利润贡献率61%,累计研发投入同比增长33%。大力实施高层次人才“一人一策”培养,2024年入选中央企业科技领军人才、自然资源部地质找矿后备青年科技人才、云南省产业导师各1人。
长沙院以体制机制改革创新为主线,在完善公司治理机制、深化三项制度改革、科技成果转化、混合所有制改革等方面多措并举,探索高质量发展道路,努力打造有色金属行业的改革样板和自主创新尖兵。2024年,长沙院新签合同额、营业收入、考核利润、现金流较上年分别增长33%、26%、112%、253%,均创历史新高;新签国家发展改革委重点项目“侧顶吹连续炼铜关键技术装备大型化及示范应用”、中央引导地方科技发展基金项目“锌冶炼渣高效清洁处理成套技术研究及工程示范”等22项国家级、中铝国际和外部横向科研项目,合同额3457.23万元;新增9项国际领先水平科技成果,“有色冶金高效转化精准调控与智能自动化系统”获得国家科技进步奖二等奖,获得省部级科技进步奖一等奖2项、二等奖9项;获得中铝集团科技进步奖一等奖1项、二等奖2项。
昆明有色院以科技创新为引擎、人才技术为支柱、制度机制为保障,坚持做强做大咨询设计、做专做精工程承包、做实做优海外业务、做亮做特新兴产业,延伸生产技术管理服务,实现公司可持续高质量发展。通过数字化赋能实现传统业务提质与新兴业务突破的协同发展,经营成效显著提升,2024年,昆明有色院新签合同突破6亿元,创公司融入中铝集团历史新高;创新构建“1+6+N”开放式创新生态,以研发中心为战略中枢、6个研发分中心为创新引擎、N个联合科创平台为产学研网络,成立“真空冶金国家工程研究中心昆明有色院分中心”,重点打造经营管理人才、技术骨干人才和科技研发人才三支队伍;围绕核心主业加大研发投入,取得“细粒级尾矿库智能预警控灾与应急响应评估关键技术研究与应用”等3项国际领先成果,发布国家标准3部,主编国家标准(中译英)3部,参编国家和团体标准9部,荣获29项省部级奖项,持续提升企业核心竞争力。
站在新起点,面对新挑战,中铝国际将以改革攻坚为利刃,锚定改革发展中心任务,服务国家和集团战略,做强做优做大设计勘察业务,推动科改行动做精做深,推进现代企业治理机制、市场化经营机制、科技创新机制建设,以考验效、以考促改,争创更多标杆,推动公司高质量发展,以优异成绩助力中铝集团加快建设世界一流优秀有色金属集团。(中国有色金属报)