发布时间：2026-06-04
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六盘水市抓住建设全国产业转型升级示范区的重大机遇，聚焦煤炭产业智能化、绿色化、高端化发展方向，着力建强煤炭技能人才队伍。
据悉，六盘水依托本地职教资源，优化设置涉煤专业13个，获批建设省级“煤矿智能开采技术”高水平专业群。推动煤矿企业与贵州盘江能源技师学院等开展校企合作，推行“招工即招生、入企即入校”的新型学徒制，强化“订单式”培养。截至目前，共建实习实训基地8个、订单班34个，新型学徒制注册1750人，“订单式”培养1019人。
同时，构建“培训赋能—学历提升—以赛促干”培养体系，累计争取中央就业补助资金超1.7亿元，建成覆盖煤矿井下电工、爆破等工种的专项培训基地，开发“煤矿智能开采”等虚拟仿真课程。引进中国矿业大学等高校资源设立教学点，鼓励45岁以下在职人员参加继续教育。目前，全市已有48个煤矿与各涉煤院校合作开展学历提升培训，累计培训1592人。
此外，在激励保障方面，该市出台《推进煤炭产业工人队伍建设十条措施》，对开展新型学徒制的企业给予每人4000至6000元培训补贴，自实施以来，累计兑现培训补贴1112.7万元，涵盖电工、钳工、井下采煤工等多个市场紧缺工种。(贵州日报)
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